Headhunting – jako metoda rekrutacji
Headhunting jest usługą skierowaną do firm, które poszukują pracowników na stanowiska specjalistyczne (wymagające wiedzy eksperckiej) bądź zarządcze (kadra zarządzająca). Są to takie stanowiska, na których nie możemy zatrudnić niewłaściwej osoby z racji wpływu na finalny stan produktu bądź efektywność jego produkcji (dla stanowisk specjalistycznych) oraz wpływu na resztę zespołu (dla stanowisk kadry zarządzającej). Zlecając […]